¿Qué son las categorías laborales en Aliaddo Nómina?
Las categorías laborales en Nómina son clasificaciones utilizadas para organizar los cargos dentro de una empresa. Estas permiten agrupar los puestos de trabajo según el nivel de instrucción, responsabilidad o tipo de funciones que desempeñan los empleados.
Implementar categorías laborales en tu sistema de nómina te ayuda a:
Tener un mejor control de las competencias y requisitos de cada cargo.
Facilitar la gestión de nómina y reportes laborales.
Optimizar la organización interna de la empresa.
☝ En este tutorial, aprenderás a crear categorías laborales en Aliaddo de manera rápida y sencilla.
Pasos para crear categorías laborales en Aliaddo Nómina
1. Acceder a la configuración de categorías laborales:
En el menú principal de Nómina, dirígete al módulo de Configuración.
Ingresa a la sección Categorías laborales.
Haz clic en el botón Nuevo.
2. Ingresar los datos de la nueva categoría laboral:
Se desplegará un formulario donde debes completar los siguientes campos:
Código: Identificación única asignada a la categoría laboral.
Nombre: Denominación de la categoría laboral que se asignará a los cargos de los empleados.
3. Guardar la categoría laboral:
Una vez ingresados los datos, haz clic en Guardar para registrar la categoría laboral.
La nueva categoría estará disponible para asignarse a los distintos cargos dentro de la nómina.
✨ ¡Y listo!
Así de fácil puedes crear categorías laborales en Aliaddo y mejorar la gestión de los cargos dentro de tu empresa.
¡Estamos felices de ayudarte! Si tienes alguna duda o necesitas asistencia, no dudes en escribirnos a soporte@aliaddo.com con la descripción de tu solicitud y te daremos una respuesta personalizada. Nuestro equipo te responderá a tu correo registrado en un tiempo máximo de 48 horas.
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